Ein Angebot von Personal Paramedic e.K. · DGUV-anerkannte Ausbildungsstätte (8.2018)
Inhouse & offen · Betriebssanitäter

Betriebssanitäter-Ausbildung für Unternehmen

Der Betriebssanitäter ist keine Erste-Hilfe-Ausbildung, sondern eine eigene, deutlich umfangreichere Qualifikation. Sie ist vorgeschrieben, wenn ein Betrieb mehr als 1500 Versicherte hat oder eine erhöhte Gefährdung vorliegt – dann reicht der benannte Ersthelfer nicht mehr aus.

Wann ein Betriebssanitäter Pflicht ist

Die DGUV Vorschrift 1 § 27 verlangt Betriebssanitäter:innen, sobald in einem Betrieb mehr als 1500 Versicherte tätig sind – bei erhöhter Gefährdung oder auf Baustellen bereits deutlich früher. Anders als beim Ersthelfer geht es hier um eine sanitätsdienstliche Ausbildung, die den Zeitraum bis zum Eintreffen des Rettungsdienstes fachlich abdeckt.

Die Ausbildung besteht aus einem Grundlehrgang und einem darauf aufbauenden Aufbaulehrgang; die Auffrischung ist regelmäßig nachzuweisen. Kostenträger ist der Arbeitgeber. Wir führen beide Lehrgänge als Inhouse-Maßnahme oder als offenen Kurs durch.

Was wir für euch tun

Leistungen für Unternehmen

  • Grundlehrgang und Aufbaulehrgang – die vollständige Betriebssanitäter-Qualifikation
  • Pflicht ab mehr als 1500 Versicherten oder bei erhöhter Gefährdung (DGUV V1 § 27)
  • Deutlich umfangreicher als die Ersthelfer-Ausbildung – eigene Prüfung
  • Inhouse im Unternehmen oder als offener Lehrgang – bundesweit

Typisch: Industrie, Bau, große Werke, Veranstaltungen, Betriebe mit erhöhter Gefährdung.

FAQ

Betriebssanitäter-Ausbildung für Unternehmen – häufige Fragen

Ab wann braucht ein Betrieb einen Betriebssanitäter?

Nach DGUV Vorschrift 1 § 27 sind Betriebssanitäter:innen erforderlich, wenn mehr als 1500 Versicherte im Betrieb tätig sind – bei erhöhter Gefährdung oder auf Baustellen schon bei deutlich weniger Beschäftigten.

Worin unterscheidet sich der Betriebssanitäter vom Ersthelfer?

Der Ersthelfer absolviert eine Grundausbildung von neun Unterrichtseinheiten. Der Betriebssanitäter durchläuft einen mehrtägigen Grundlehrgang plus Aufbaulehrgang und ist für die sanitätsdienstliche Versorgung bis zum Eintreffen des Rettungsdienstes qualifiziert.

Wer zahlt die Betriebssanitäter-Ausbildung?

Die Kosten trägt der Arbeitgeber, da die Ausbildung eine betriebliche Pflicht aus der Gefährdungsbeurteilung bzw. der DGUV Vorschrift 1 erfüllt.

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